为加速构建“大后方、大中台”经营战略，落实管理模式优化，2020年8月6日下午，永业行组织开展职能人员中期述职大会。执行总裁王琴、各高管、部门负责人代表、人事薪酬委员会代表及全体职能人员100余人，通过现场或视频方式参加了会议。
 

大会分为“工作述职、评委提问和现场评分”三个环节。述职人员分别从“上半年工作业绩指标完成情况、未达成原因分析、下半年工作目标及计划”三方面进行汇报，各述职人员系统梳理了上半年主要工作以及存在的问题和不足，并有针对性地拟定了改进措施和工作计划。
 

履行小说总裁王琴鼓励每名行政功能部门人员工作工作争做合格党员“大中台，大前方”战略方针神圣职责，不仅的提升行政功能部门工作工作程度，又要增强项目部门技巧掌握，努力奋斗保证行政功能部门工作工作現代化、管理专业化、自动化化，保障新公司贴心的售后服务项目部门高品安全性能发展壮大。（推广心中）